Нужно ли офисным работникам проходить медосмотр в 2021 году
В апреле 2021 года требования по процедуре проведения предварительных и периодических медицинских осмотров приведены в соответствии с Трудовым кодексом РФ (ч.4 ст.213 ТК РФ).
В связи с изменениями возник вопрос, нужно ли проходить медосмотр офисным работникам, взаимодействующих с компьютером?
Медосмотры для работающих на компьютере с 2021 года
Подборка наиболее важных документов по запросу Медосмотры для работающих на компьютере с 2021 года (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Типовая ситуация: Надо ли офисным работникам проходить медосмотр
(Издательство «Главная книга», 2022) Офисные работники других фирм, работающие на компьютерах, не обязаны проходить ни предварительный, ни периодические медосмотры. Подтвердить допустимый уровень электромагнитного поля можно любыми документами — отчетом о СОУТ, технической документацией на компьютер (Письмо Минтруда от 05.05.2021 N 15-0/ООГ-1560).
Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Вопрос: Вправе ли организация, включенная в реестр МСП, применить пониженные тарифы страховых взносов к выплате работнику компенсации расходов на прохождение обязательного предварительного медицинского осмотра при приеме на работу после заключения трудового договора?
(Консультация эксперта, 2021) Учитывая вышесказанное, считаем, что организация вправе применять пониженные тарифы страховых взносов, установленные Федеральным законом N 102-ФЗ, к выплате работнику компенсации расходов на прохождение обязательного предварительного медицинского осмотра.
Медосмотры для офисных работников на компьютерах 2021
Mozilla/5.0 (Macintosh; Intel Mac OS X 10_5_8) AppleWebKit/535.19 (KHTML, like Gecko) Chrome/18.0.1025.151 Safari/535.19
Минтруд России разъяснил некоторые вопросы направления офисных работников на медосмотр
С 1 апреля 2021 года вступили в силу два документа, обеспечивающих регулирование проведения медицинских осмотров некоторых категорий работников в соответствии со ст. 213 Трудового кодекса: Приказ Минтруда и Минздрава России от 31 декабря 2020 г. № 988н/1420н и Приказ Минздрава России от 28 января 2021 г. № 29н.
В соответствии с п. 4.2.5 Перечня № 988н/1420н, п. 4.2.5 приложения к Порядку № 29н в качестве основания для проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров указан вредный/опасный физический фактор (неионизирующее излучение): электромагнитное поле широкополосного спектра частот (5 Гц – 2 кГц, 2кГц – 400 кГц). При этом существовавшее с 24 мая 2020 года в утратившем силу Приказе Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 12 апреля 2011 г. № 302н условие «при превышении предельно допустимого уровня», в Перечне и приложении к Порядку № 29н уже не содержится.
В своем письме от 5 мая 2021 г. № 15-0/ООГ-1560 Минтруд России пояснил, что само по себе наличие на рабочих местах электромагнитного поля широкого спектра в пределах, установленных п. 4.2.5 Перечня, не является основанием для проведения медосмотров. Необходимость направления офисных работников на медосмотры возникает только в том случае, если по результатам спецоценки установлены классы 3 и 4 (вредные и опасные условия труда).
Однако учитывая, что на рабочих местах, на которых работники исключительно заняты на персональных электронно-вычислительных машинах (персональных компьютерах), неионизирующее излучение, к которому относится электромагнитное поле широкополосного спектра частот, в принципе не идентифицируется как вредный (опасный) фактор производственной среды и трудового процесса, то и условия труда именно по данному фактору вряд ли могут быть вообще признаны вредными или опасными.
Правильно и быстро составить договор оказания услуг по медицинскому обследованию работников
(проведение предварительных и периодических осмотров) поможет примерная форма, размещенная в системе ГАРАНТ! Получите полный доступ на 3 дня бесплатно!
Также Минтруд России указал на то, что наличие вредных производственных факторов на том или ином рабочем месте может быть установлено не только по результатам специальной оценки условий труда, но и на основании результатов лабораторных исследований и испытаний, полученных в рамках контрольно-надзорной деятельности, производственного лабораторного контроля, а также по результатам использования эксплуатационной, технологической и иной документации на машины, механизмы, оборудование, сырье и материалы, применяемые работодателем при осуществлении производственной деятельности.
УСЛОВИЯ, ПРИ КОТОРЫХ ОФИСНЫЕ РАБОТНИКИ ПРОХОДЯТ МЕДОСМОТР С КОЛЛЕКТИВОМ ОРГАНИЗАЦИИ
Офисные работники могут трудиться в организациях, где медосмотр обязаны проходить все сотрудники без исключения. Приложение «Периодичность и объем обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников» к Порядку проведения МО № 29н (далее — Приложение к Порядку проведения МО № 29н) содержит перечень работ, при выполнении которых работники должны быть направлены на медосмотр вне зависимости от наличия ВОПФ2 или КУТ3, установленного по СОУТ4. В частности, это:
- работы в организациях, деятельность которых связана с воспитанием и обучением детей;
- работы в организациях, деятельность которых связана с коммунальным и бытовым обслуживанием населения;
- работы в медицинских организациях.
Также на медосмотр должны быть направлены все, кто управляет наземными транспортными средствами, в том числе служебным транспортом. Такие транспортные средства указаны в п. 18.1 и 18.2 Приложения к Порядку проведения МО № 29н. К ним относятся:
- категории «A», «B», «BE», трактора и другие самоходные машины, мини-трактора, мотоблоки, автопогрузчики, электрокары, регулировщики и т. п., автомобили всех категорий с ручным управлением для инвалидов, мотоколяски для инвалидов;
- категории «C», «C1», «CE», «D1», «D1E», трамвай, троллейбус.
В таблице перечислены виды работ, которые являются основаниями для направления «офисников» на медосмотры, указаны их периодичность и частота.
В алгоритме отобразим, как установить, в соответствии с каким подпунктом п. 11 Приложения к Порядку проведения МО № 29н направлять на медосмотр северян и «вахтовиков».
Таким образом, ваш шеф, самостоятельно управляющий служебным авто, руководитель частной охранной организации с правом ношения оружия, секретарь директора школы, девушка с ресепшн косметического салона, кассир банного комплекса, сотрудник аптеки, где хранится и продается питьевая вода, специализированное и детское питание, или бухгалтер, проводящий инвентаризацию на складе, должны быть направлены на медосмотр, потому что они выполняют виды работ, указанные в Приложении к Порядку проведения МО № 29н, даже если на их рабочих местах нет ВОПФ.
1 Приказ Минтруда России и Минздрава России от 31.12.2020 № 988н/1420н; Приказ Минздрава России от 28.01.2021 № 29н (далее — Приказ № 29н).
2 ВОПФ — вредные и(или) опасные производственные факторы.
3 КУТ — класс условий труда.
4 СОУТ — специальная оценка условий труда.
5 См. Перечень районов Крайнего Севера и местностей, приравненных к районам Крайнего Севера, на которые распространяется действие Указов Президиума Верховного Совета СССР от 10.02.1960 и от 26.09.1967 о льготах для лиц, работающих в этих районах и местностях (утв. Постановлением Совета Министров СССР).
6 В ред. от 08.12.2020.
С. Г. Подберезина, эксперт, консультант по ОТ, главный редактор журнала «Промышленная безопасность. Разъяснения. Вопросы и ответы»
Материал публикуется частично. Полностью его можно прочитать в журнале «Санэпидконтроль. Охрана труда» № 3, 2021.
Работники организации соцобслуживания не указаны в Приказе № 29н. Руководствоваться результатами СОУТ?
Да, и еще результатами производственного контроля, если нет других подтверждений факторов.
Если работник выполняет работы, указанные в приложении, или вредный производственный фактор был идентифицирован экспертом СОУТ и в протоколе отмечено его наличие в допустимой или превышающей концентрации, то медосмотр проводите в обязательном порядке.
Приказ № 29н, в отличие от Приказа № 302н, больше не содержит указаний «при условии отнесения к вредным условиям труда». Это соответствует ч. 4 ст. 213 ТК РФ. Фактор есть — проводите, стоит прочерк напротив фактора — не проводите. Результаты СОУТ и должностные функции теперь единственный источник информации для разработки списка лиц на медосмотр.
С 1 апреля 2021 года формируйте вместо списка контингента новый список лиц и указывайте в нем все рабочие места, на которых идентифицированы вредные и опасные производственные факторы или виды работ. Сведения берите из протоколов СОУТ по шуму, воздушной среде, тяжести, напряженности, химическим факторам и пр. Идентифицировано — это значит, что поставлена цифра 2 и более.
